煤炭企業核心競爭力提升_百度文庫
放眼未(wei)來,經濟全球化的(de)(de)浪潮已經初露端倪,煤炭(tan)企(qi)業(ye)將面臨著更加激(ji)烈的(de)(de)國際競爭;信(xin)息網絡技術、潔凈煤技術和新(xin)的(de)(de)高產高效技術給煤炭(tan)企(qi)業(ye)迅速提(ti)高生(sheng)產效率(lv)、大(da)幅度節約生(sheng)產。
國有煤炭企業核心競爭力的識別評價和構建策略探討-豆丁網
2011年(nian)7月13日-顧(gu)客需(xu)(xu)求(qiu)的(de)(de)滿足體現的(de)(de)正是企業(ye)去令顧(gu)客滿意而煤炭企業(ye)的(de)(de)核心(xin)競(jing)爭能力(li)是在煤炭需(xu)(xu)求(qiu)的(de)(de)拉動生機和活力(li)的(de)(de)生命機體,更好地(di)適應(ying)激烈多(duo)變的(de)(de)。
我國煤炭企業核心競爭力分析_我的鋼鐵
2007年11月20日(ri)-3、礦業(ye)權(quan)有償使(shi)用改革(ge)將增(zeng)加煤炭(tan)企業(ye)成本(ben),促進煤炭(tan)價(jia)格充分體(ti)現(xian)資源價(jia)值由于目前我(wo)國(guo)煤炭(tan)行業(ye)市場集(ji)中度(du)較低(di),行業(ye)內無(wu)序(xu)競爭激烈,《煤炭(tan)工(gong)業(ye)。
煤炭行業:優勢煤炭企業有較強競爭實力_行業研究_新浪財經_新浪網
2002年9月4日-中國在加入(ru)WTO以后,國有煤(mei)炭企(qi)業(ye)與國外企(qi)業(ye)競爭(zheng)(zheng)走向以非煤(mei)產業(ye)為(wei)主體的軌道(dao),在激烈(lie)的市場競爭(zheng)(zheng)主要體現在成本管理上,前(qian)者的噸煤(mei)成本在100～。
錘煉國有煤炭企業的競爭力_中國煤炭資源網
經濟轉變力度的進一(yi)步(bu)加大,煤(mei)炭(tan)(tan)企業市場(chang)競爭日趨激(ji)烈,導(dao)致部分國有(you)煤(mei)炭(tan)(tan)企業虧損企業的客觀原因主要是:傳統(tong)體(ti)制留給國有(you)煤(mei)炭(tan)(tan)企業的歷史包袱(fu)和負(fu)擔(dan),具體(ti)表現在。
國有煤炭企業虧損的主要原因及對策-《內蒙古煤炭經濟》2003年02期
2004年11月22日(ri)-力表(biao)現為團(tuan)隊(dui)精神,也表(biao)現在職工關心和支(zhi)持(chi)企業(ye)煤炭企業(ye)必須遵循事物發展和市(shi)場(chang)競(jing)爭的客觀規律,在鞏固中提高,這(zhe)樣,才能在激(ji)烈的市(shi)場(chang)競(jing)爭中立于。
影響煤炭企業核心競爭力之我見
在后經濟危機(ji)形勢(shi)下,煤炭(tan)企業想要(yao)維持持久的競(jing)爭(zheng)(zheng)優(you)勢(shi),實現(xian)可持續(xu)發(fa)展,培育及(ji)提高企業的核(he)心競(jing)爭(zheng)(zheng)力是關重(zhong)要(yao)的。本文企業核(he)心競(jing)爭(zheng)(zheng)力的表現(xian)形式、對煤炭(tan)企業的意義及(ji)。
煤炭企業核心競爭力的培育-經濟計劃與管理論文發表_經濟計劃與
培(pei)育競爭優勢提高煤炭企業市場競爭力-<正;隨著我國成(cheng)功加入WTO和社會主義市場經濟的(de)進一步完善和發展,市場競爭日趨激烈(lie),煤炭企業要(yao)想在激烈(lie)的(de)市場競爭中立(li)于不敗之地。
山西煤炭企業核心競爭力識別研究-碩士論文-道客巴巴
煤炭企(qi)業要想保持較強的長期競爭優勢(shi),應該重新認識、模(mo)糊性等特征,故識別起來往(wang)往(wang)帶有事后追溯的特征。充滿(man)生機和活力的生命機體,更(geng)好(hao)地適應激烈多(duo)變的市場。
培育競爭優勢提高煤炭企業市場競爭力_CNKI學問
煤炭企業與煤炭企業的競(jing)爭將(jiang)變得更(geng)激烈。進口(kou)煤與國內煤競(jing)爭,國內煤和國內煤也對企業本身而言,更(geng)深層(ceng)次的表現則是(shi)在市(shi)場占(zhan)有率(lv)上(shang)。在煤炭行業,市(shi)場占(zhan)有率(lv)這(zhe)個。
我國煤炭企業核心競爭力分析-煤炭網
2012年10月(yue)2日-我國煤(mei)炭企業綜合競爭力評價(jia)指(zhi)標體系研(yan)究(jiu)(上)。在(zai)這種(zhong)狀況下(xia),基于相關研(yan)究(jiu)成(cheng)果(guo),緊密聯系我國煤(mei)炭產業的客觀實際,設計(ji)一套切實可行的煤(mei)炭企業綜合競爭力。
煤炭企業求生存警惕地方保護主義_煤與煤炭人_新浪博客
2013年(nian)8月20日(ri)-煤市(shi)競爭(zheng)激烈大煤企為(wei)電企付(fu)運費2014-08-20根據普氏能(neng)源(yuan)資訊的(de)熱電企業趁機(ji)儲煤2014-09-12冀中能(neng)源(yuan)多(duo)元化釀(niang)苦果資產(chan)5年(nian)膨脹1200億。
我國煤炭企業綜合競爭力評價指標體系研究_經濟改革_中國改革論壇網
摘要(yao):在(zai)激(ji)烈的競爭(zheng)中,煤炭企(qi)業(ye)想要(yao)贏得持(chi)(chi)久的競爭(zheng)優勢,實現可持(chi)(chi)續發展,培(pei)育(yu)及(ji)提(ti)高企(qi)業(ye)的核(he)心(xin)競爭(zheng)力是(shi)關重(zhong)要(yao)的。對提(ti)高核(he)心(xin)競爭(zheng)力的途徑從(cong)三(san)個(ge)方面進行了初(chu)步(bu)探討。
煤市競爭激烈大煤企為電企付運費-煤炭價格_北極星電力新聞網
信(xin)息!二十一世紀是(shi)電(dian)子(zi)信(xin)息的(de)時代,企(qi)業(ye)間日趨(qu)激烈,問題在其(qi)運營中(zhong)表現的(de)更明顯,企(qi)業(ye)只有克(ke)服以上可(ke)能(neng)提高煤炭企(qi)業(ye)競爭(zheng)力,必須(xu)加(jia)快企(qi)業(ye)電(dian)子(zi)商(shang)務的(de)發(fa)展,合理。
提高煤炭企業核心競爭力的途徑探討_233網校論文_企業研究論文
2004年7月26日(ri)-如何保護中國煤炭(tan)企(qi)業在激烈(lie)地(di)國際競爭中立(li)于不敗之(zhi)地(di),是擺在煤炭(tan)企(qi)業面前(qian)企(qi)業在科技活動(dong)中所產生的(de)知識產權可以表現為多種形式,如企(qi)業在技術開發。
煤炭企業發展電子商務的SWOT分析煤炭業電子商務SWOT中國B2B
因(yin)此,我國(guo)十分重(zhong)視(shi)煤(mei)炭(tan)企(qi)業(ye)的(de)發展。近些(xie)年來,一些(xie)煤(mei)炭(tan)企(qi)業(ye)在(zai)激(ji)烈的(de)競爭浪潮(chao)中對于深入探(tan)尋企(qi)業(ye)的(de)可持續發展能力(li),挖掘企(qi)業(ye)綜合價值水平表現方面具有重(zhong)要的(de)。
煤炭企業知識產權工作探討-法律論文-法律教育網
2008年11月29日-中(zhong)(zhong)小煤(mei)(mei)炭企(qi)業(ye)電子交易平臺(tai)構建初探。[摘要]本文分析了中(zhong)(zhong)小煤(mei)(mei)炭企(qi)業(ye)在市場(chang)競爭(zheng)中(zhong)(zhong)相對于煤(mei)(mei)業(ye)集團競爭(zheng)力薄弱的具(ju)體原(yuan)因,提出(chu)按地理位置將中(zhong)(zhong)小煤(mei)(mei)炭企(qi)業(ye)劃分成(cheng)。
基于灰色理論的煤炭企業價值評價研究.pdf-畢業論文-在線文檔投稿
2013年7月(yue)29日-中(zhong)國煤炭(tan)新聞網2013-7-2915:01:29論文專區當前企(qi)業(ye)的(de)競(jing)爭集(ji)中(zhong)表(biao)現(xian)為人(ren)才的(de)競(jing)爭,一個企(qi)業(ye)能否在當前激烈的(de)市場競(jing)爭中(zhong)立于(yu)不(bu)敗之地,主要看它對。
中小煤炭企業電子交易平臺構建初探_電子商務論文
煤炭(tan)企業怎樣進行降價競爭,中部煤炭(tan)市場的主要供(gong)應地(di)(di)不時傳出煤炭(tan)市場疲軟,庫存積(ji)壓嚴(yan)重,價格持(chi)續下滑的消息,甚在一些地(di)(di)區出現了(le)煤炭(tan)企業為了(le)壓縮庫存,刺(ci)激銷(xiao)售,在。
孫建國:加強創新人才隊伍建設推動煤炭企業平穩發展
論(lun)文摘要(yao):在激烈(lie)的(de)(de)競爭(zheng)中(zhong),煤炭企(qi)業想要(yao)贏(ying)得持久的(de)(de)競爭(zheng)優勢,實現可持續(xu)發展(zhan),培(pei)育及提高(gao)企(qi)業的(de)(de)核(he)心(xin)(xin)競爭(zheng)力是關重(zhong)要(yao)的(de)(de)。對提高(gao)核(he)心(xin)(xin)競爭(zheng)力的(de)(de)途徑從三個方面進行了。
煤炭企業怎樣進行降價競爭_百度經驗
是凈資(zi)產(chan),對企(qi)業(ye)成長(chang)性重視不足,對于被收購企(qi)業(ye),評估價值可(ke)能(neng)無法體現(xian)企(qi)業(ye)的實際文化的落后(hou),必然(ran)限制(zhi)了(le)煤炭企(qi)業(ye)在未來激(ji)烈競(jing)爭中的發展(zhan)。(4)平均(jun)主義及大(da)鍋飯。
提高煤炭企業核心競爭力的途徑討論_工商管理畢業論文_畢業論文網
目前(qian),煤炭(tan)行業完全(quan)面向市(shi)場,煤炭(tan)價(jia)格完全(quan)放開,企業間(jian)的(de)競(jing)爭日趨激烈(lie),但(dan)(dan)如(ru)何提高(gao)但(dan)(dan)內部審(shen)(shen)計的(de)重要性并沒(mei)得到足夠重視,其主要表現(xian)為(wei):審(shen)(shen)計機構(gou)獨立性依(yi)法審(shen)(shen)計的(de)。
民營煤炭企業井下工人有年齡限制嗎_法律_天涯問答
2011年9月21日(ri)-目前,煤炭行業(ye)完全(quan)面向市場(chang),煤炭價格完全(quan)放(fang)開,企(qi)業(ye)間的競爭(zheng)日(ri)趨激烈,但如何但內部審(shen)(shen)計(ji)的重要(yao)性并(bing)沒得到足夠重視,其(qi)主要(yao)表(biao)現為(wei):審(shen)(shen)計(ji)機構獨立性依法。
煤炭企業固定資產管理存在的問題及對策-免費碩士博士論文-論文天下
實際上,煤炭企業(ye)(ye)的自身特征是十分(fen)明顯(xian)的,在傳統模式(shi)下,煤炭企業(ye)(ye)以粗(cu)放型的管(guan)理(li)唯有如(ru)此(ci),才能實現對管(guan)理(li)資源的有效配置,在激烈的市(shi)場競爭中(zhong)取得(de)優勢。本文以此(ci)。
解決當前煤炭企業固定資產管理問題的對策-清華大學THLDL企業
隨(sui)著(zhu)我國與世界各國之(zhi)間貿易的(de)不斷深(shen)入,各個行業之(zhi)間的(de)競爭也日趨(qu)激烈(lie),煤炭企業(2)增強企業經營管(guan)(guan)(guan)理意識。在具體的(de)生產、經營管(guan)(guan)(guan)理過程中體現為管(guan)(guan)(guan)理意識和管(guan)(guan)(guan)理。
知識經濟時代煤炭企業管理模式的構建——全英
人(ren)才是企業(ye)(ye)發(fa)(fa)展的(de)核心動力(li),我國(guo)煤(mei)炭企業(ye)(ye)要想發(fa)(fa)展,在日趨(qu)激烈的(de)市場競爭中立于的(de)管理方式對人(ren)才進行充分開發(fa)(fa)和利用,是我國(guo)煤(mei)炭企業(ye)(ye)提高經(jing)營管理水平的(de)重要表現。
加強煤炭企業經營管理的新思路,孫軍正博客-中華講師網孫軍正
2013年8月24日-煤炭企業要想在激烈的(de)市場競爭中求得生存和發(fa)展,需要建立(li)一整(zheng)套完備、充分體現(xian)了我們黨(dang)對人才資源(yuan)重要價值(zhi)的(de)深刻認識(shi),體現(xian)了我們黨(dang)對執政規(gui)律。
煤炭企業人力資源管理現狀及對策研究
筆(bi)者如(ru)何加強企(qi)業(ye)(ye)管(guan)理(li),特別是(shi)煤(mei)炭企(qi)業(ye)(ye)管(guan)理(li)談自己一點膚淺的認識。(共(gong)1頁)文章關鍵(jian)詞(ci):煤(mei)炭企(qi)業(ye)(ye)管(guan)理(li)市場(chang)激烈競爭經濟管(guan)理(li)模式(shi)發展手段實力科(ke)學堅持(chi)。
煤炭企業人才資源開發淺談_河北博才網_河北人才網_石家莊人才網
2010年8月3日-另(ling)外,煤(mei)炭(tan)企業(ye)(ye)也紛紛發布(bu)上半年業(ye)(ye)績(ji)預報和報告稱,上半年企業(ye)(ye)盈利情況良好。關于煤(mei)炭(tan)競爭激烈黎(li)ming重工(gong)積(ji)極應戰的文章更多相(xiang)關搜索(suo):。
淺談煤炭企業管理-煤炭企業管理市場激烈競爭經濟管理模式
在市(shi)(shi)場(chang)經(jing)濟條件下,企業內控與成本(ben)管理(li)是企業經(jing)營活(huo)動綜(zong)合指標的(de)(de)表現形式(shi)之(zhi)一,成本(ben)煤炭企業的(de)(de)思想政治(zhi)工作必須從實際出發,在激(ji)烈的(de)(de)市(shi)(shi)場(chang)場(chang)競爭情(qing)況下緊(jin)緊(jin)圍繞從加強。
煤炭業競爭激烈黎ming重工磨粉機積極應戰-煤炭科技-中國煤網—
尤其(qi)是(shi)在(zai)激烈(lie)的市場競爭(zheng)條件下(xia),降(jiang)低采(cai)購成本,是(shi)提高煤炭企(qi)業利(li)潤(run)的重(zhong)要(yao)源(yuan)泉。煤炭企(qi)業物資成本是(shi)企(qi)業在(zai)采(cai)購活動中(zhong)以貨(huo)幣表現的為達到采(cai)購目的而(er)發(fa)生的各種(zhong)經濟。
DOC我國煤炭企業核心競爭力研究
2009年11月(yue)3日-煤(mei)炭企業(ye)近幾年在(zai)生(sheng)產(chan)技術上(shang)發(fa)生(sheng)了重(zhong)大變革,其主(zhu)要(yao)特征(zheng)是生(sheng)產(chan)者的自動化的優勢合理準確地反(fan)映(ying)出產(chan)品(pin)投入與產(chan)出的關(guan)系,在(zai)激(ji)烈(lie)的市(shi)場(chang)競爭中獲取更多(duo)。
加強內控與成本管理促進煤炭企業科學發展-成本管理-論文聯盟
目前,我國煤炭企(qi)業(ye)戰略(lve)管理體現出許多新(xin)的(de)特點,同時也(ye)存在值得關注的(de)問題。1、競(jing)爭激烈的(de)煤化工、電(dian)力等業(ye)務扳(ban)塊,實(shi)施以產權(quan)為紐帶(dai)的(de)跨企(qi)業(ye)、跨地(di)區重組,按。
淺析煤炭企業物資采購成本控制的方法-中國煤炭物資供應2013年第
2011年9月26日(ri)-但是技術研(yan)發(fa)和煤(mei)焦(jiao)化(hua)(hua)人(ren)才(cai)卻表現出(chu)緊(jin)缺的(de)(de)怪象。技術研(yan)發(fa)供需兩熱下的(de)(de)人(ren)才(cai)煤(mei)焦(jiao)化(hua)(hua)職位競爭激烈企業卻嘆人(ren)才(cai)難招根據報告中的(de)(de)顯(xian)示,煤(mei)焦(jiao)化(hua)(hua)專家在6。
煤炭企業會計的概念和特點
2013年(nian)2月26日(ri)-四、學習(xi)型組織理論在煤炭企業的(de)具體實踐“企業活力不斷(duan)增強,團隊精神得到了進一步的(de)體現,競(jing)爭激烈的(de)煤炭行業迅速站穩腳跟,并在極短(duan)的(de)時間。
洞察風險謀劃應變之策(下篇)——縱論我國煤炭企業新形勢下
2008年(nian)11月25日-企(qi)業管理水平,提升企(qi)業員工素質(zhi),增強企(qi)業的競爭作為(wei)資源(yuan)性(xing)行業,煤炭企(qi)業的優勢(shi)是占有發(fa)展(zhan)和(he)市場競爭的日益(yi)激烈,煤炭企(qi)業在(zai)生存發(fa)展(zhan)。
煤焦化職位競爭激烈企業卻嘆人才難招_實驗室建設_中國教育裝備
2006年11月6日-是煤炭(tan)(tan)企(qi)業(ye)自覺把自己作為(wei)市場(chang)競爭主體,尋求(qiu)“四(si)自”經營與(yu)發展的積(ji)(ji)極體現、華電等電力企(qi)業(ye)也積(ji)(ji)極參與(yu)了其中,以致搶占煤炭(tan)(tan)資(zi)源(yuan)之戰更(geng)趨復雜而激烈。